Memurları yakından ilgilendiren yeni bir kanun teklifi Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne sunuldu. Teklif kabul edilirse kamu kurumlarında görev yapan memur ve sözleşmeli personele yılda iki kez net asgari ücret tutarında tatil ikramiyesi ödenmesi gündeme gelecek.
Ancak önemli bir ayrıntı var: Bu ödeme şu anda yürürlükte değil. Teklif henüz Plan ve Bütçe Komisyonu’nda bulunuyor.
Memurlara Yılda İki Kez Ödeme Önerisi
YENİ Parti Adana Milletvekili Ayhan Barut tarafından hazırlanan teklif, 23 Eylül 2026'da TBMM Başkanlığı'na sunuldu. Teklifin amacı, kamuda çalışan memur ve sözleşmeli personele yılda iki defa tatil ikramiyesi verilmesini sağlamak.
Düzenleme kapsamında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun ilgili maddelerinde yer alan 4/A ve 4/B kapsamındaki personelin ikramiyeden yararlanması öngörülüyor.
Ödemeler Haziran ve Aralık Aylarında Yapılacak
Teklif yasalaşırsa memurlara yapılacak ödemelerin haziran ve aralık aylarında gerçekleştirilmesi planlanıyor.
Her ödeme, ödemenin yapılacağı tarihte geçerli olan net asgari ücret kadar olacak. Böylece bir memur, yıl içerisinde toplamda iki net asgari ücret tutarında ek ödeme alma hakkına sahip olabilecek.
Örneğin ödeme tarihinde net asgari ücret 30 bin TL olursa, teklif bu şekilde yasalaştığı takdirde memura haziran ayında 30 bin TL, aralık ayında da 30 bin TL olmak üzere yıl içinde toplam 60 bin TL ödeme yapılmasını öngörüyor. Buradaki rakam yalnızca sistemin nasıl işleyeceğini göstermek için örneklenmiştir.
İkramiyeden Hangi Kesintiler Yapılacak?
Teklifte söz konusu ödemenin damga vergisi dışında herhangi bir vergi veya kesintiye tabi tutulmaması öngörülüyor.
Ayrıca ikramiyelerin haczedilememesi ve sosyal güvenlik açısından prime esas kazanca dahil edilmemesi de teklif kapsamında yer alıyor.
Ödemelerin nasıl uygulanacağına ilişkin ayrıntıların ise Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından belirlenmesi planlanıyor.
Gerekçe Geçim Maliyetleri ve Sosyal Hayat
Teklifin gerekçesinde, artan yaşam maliyetlerinin kamu çalışanlarının bütçesi üzerindeki yükü artırdığı savunuluyor.
Düzenlemenin gerekçesinde ayrıca memurların dinlenme, tatil ve sosyal faaliyetlere katılabilmeleri için ekonomik açıdan desteklenmesinin amaçlandığı belirtiliyor. Anayasa'nın dinlenme hakkına ilişkin 50. maddesine de atıf yapılıyor.
Teklif sahipleri, yılda iki kez yapılacak bu ödemenin memurların sosyal refahına ve kamu hizmetlerindeki çalışma motivasyonuna katkı sağlayacağını savunuyor.
Teklif Yasalaştı Mı?
Hayır. Memurlara iki kez asgari ücret tutarında ikramiye verilmesi şu anda kesinleşmiş bir ödeme değil.
TBMM kayıtlarına göre teklifin esas komisyonu Plan ve Bütçe Komisyonu ve mevcut durumu “Komisyonda” olarak görünüyor.
Bir kanun teklifinin yürürlüğe girmesi için komisyon sürecinin ardından TBMM Genel Kurulu'nda kabul edilmesi ve daha sonra Cumhurbaşkanı tarafından onaylanarak Resmî Gazete'de yayımlanması gerekiyor.
Dolayısıyla şu aşamada memurlar için haziran ve aralık aylarında asgari ücret tutarında ikramiye ödeneceği kesinleşmiş bir hak değil; Meclis'te görüşülmesi beklenen bir teklif durumunda.
Aynı Konuda Daha Önce De Teklif Verilmişti
Ayhan Barut, benzer içerikteki düzenlemeyi Şubat 2026'da da TBMM'ye sunmuştu. O teklif de devlet memurlarına yılda iki kez asgari ücret tutarında tatil ikramiyesi verilmesini öngörüyordu ve TBMM kayıtlarında komisyon aşamasında bulunuyor.
Yeni teklifin Meclis sürecinde nasıl ilerleyeceği ise önümüzdeki dönemde belli olacak.
