2025 yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmelerinde, kamu işverenini temsil eden TÜHİS ilk teklifini sundu. 600 bin kamu işçisini ilgilendiren süreçte TÜHİS, ilk 6 ay için yüzde 16, ikinci 6 ay için ise yüzde 8 oranında zam önerdi.
Kamu kurumlarında görev yapan yaklaşık 600 bin işçi için yürütülen 2025 yılı toplu iş sözleşmesi süreci devam ediyor. Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu (TÜRK-İŞ) ve Hak İşçi Sendikaları Konfederasyonu (HAK-İŞ) ile Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) arasında gerçekleşen görüşmede, kamu tarafı zam teklifini sundu. TÜHİS’in önerisi, ilk 6 ay için yüzde 16, ikinci 6 ay için yüzde 8 oranında artış öngörüyor. Ayrıca ikinci yılın ilk ve ikinci yarısı için sırasıyla yüzde 7 ve yüzde 5 oranlarında zam teklif edildiği belirtildi.
“Bu Teklifi Kabul Etmemiz Mümkün Değil”
TÜRK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Ramazan Ağar, yapılan teklifin hayal kırıklığı yarattığını belirterek şunları söyledi: “Bu teklifi kabul etmemiz mümkün değil. İlk 6 ay için yüzde 16, ardından sırasıyla yüzde 8, yüzde 7 ve yüzde 5 gibi oranlar var. Sosyal haklara dair iki kalemlik bir düzenleme dışında başka detay sunulmadı. Bu teklif resmi değil, toplantıda sözlü olarak okundu. Bu, müzakereye uygun bir teklif değil.”
Ağar, yasal sürecin dolduğunu ve arabuluculuk aşamasına gelindiğini vurgulayarak, grev sürecinin gündeme gelebileceğini ifade etti. “Cumartesi ve pazar dahil çalışarak yeni teklif sunulmalı. Aksi takdirde bu teklifi ne kamuoyuna ne de çalışanlara anlatabiliriz” diyen Ağar, sürecin hızla sonuçlandırılması gerektiğini belirtti.
Görüşmeler Devam Ediyor
Görüşmelerin devam edeceğini belirten TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ heyetleri, işçi haklarının korunması ve geçim şartlarının iyileştirilmesi için mücadeleyi sürdüreceklerini açıkladı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın sürece dahil olarak çözüm için adım atması bekleniyor.
Anahtar kelimeler: kamu işçi zammı, toplu iş sözleşmesi, TÜHİS zam teklifi
