Orta Vadeli Program’da (OVP) yer alan “İş-yaşam uyumunun ve çalışan verimliliğinin artırılması doğrultusunda çalışma günleri ayarlaması için pilot uygulama yapılacaktır” ifadesi, Türkiye’de haftada 4 gün mesai sistemine geçiş için ilk adım olarak değerlendiriliyor. Düzenlemenin başarılı olması halinde uygulamanın kamuda ve özel sektörde genişletilmesi planlanıyor.
Dört gün mesai uygulaması, dünyada birçok ülkede farklı sektörlerde test ediliyor. Polonya, İzlanda, Belçika, İspanya ve Japonya gibi ülkelerde hayata geçirilen modeller, çalışanların motivasyonunu artırırken, iş-yaşam dengesi açısından olumlu sonuçlar verdi. İngiltere’de 2023’te yapılan araştırmalar, dört günlük çalışmanın verimliliği düşürmediğini ortaya koydu.
Türkiye’de ise pilot uygulamaların 2026 yılı itibarıyla başlatılması hedefleniyor. Uygulamanın çalışan memnuniyetini artırması, verimliliği yükseltmesi ve işgücü piyasasına yeni bir dinamizm kazandırması bekleniyor.
Anahtar kelimeler: haftada 4 gün mesai, Orta Vadeli Program, iş yaşam dengesi
