Türkiye’de genç kadın istihdamında dikkat çekici bir artış yaşandı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı verilerine göre, 18-29 yaş arası sigortalı kadın çalışan sayısı 2024 Ağustos’ta 2 milyon 411 bin 404 iken, 2025 Ağustos itibarıyla 2 milyon 482 bin 223’e yükseldi. Böylece bir yılda 70 bin 819 kişilik artış gerçekleşti. Artış oranı yüzde 2,94 olarak kayıtlara geçti.
Aynı dönemde toplam genç sigortalı sayısı da 6 milyon 618 bin 535’ten 6 milyon 716 bin 719’a çıkarak 98 bin 184 kişilik artış gösterdi. Bu tablo, genç istihdamında genel olarak pozitif bir ivme yakalandığını ortaya koydu. Artış oranı yüzde 1,48 olarak hesaplandı.
Bakanlık yetkilileri, bu artışta özellikle işbaşı eğitim programları, mesleki dönüşüm projeleri ve kadın girişimcilere yönelik teşviklerin belirleyici rol oynadığını vurguladı. Gençlerin istihdama daha hızlı katılımını sağlayan “İstihdam Odaklı Eğitim”, “Mesleki Dönüşüm” ve “İŞKUR Genç İstihdam Programları” gibi projelerin sürdürülebilir kalkınmanın temel dinamiklerinden biri haline geldiği ifade edildi.
Kadınlara yönelik mesleki eğitim, girişimcilik destekleri ve işbaşı programlarına sağlanan kaynakların, üretimden yönetime kadar pek çok alanda kadınların konumunu güçlendirdiği belirtildi. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, “herkes için iş, herkes için refah” anlayışıyla yürütülen politikaları genişleterek, gençlerin ve kadınların iş gücü piyasasındaki varlığını kalıcı hale getirmeyi hedefliyor.
