Son zamanlarda çevremizde toplumsal ahlak anlamında olumsuz değişimler gözlemekteyiz.Durdum düşündüm bu hafta hangi konu işleyeyim derken aklıma etik ilkeler ve etik değerler geldi.Önce etik kavramının tanımından başlayalım. Etik, kişinin davranışlarına temel olan ahlak ilkelerinin tümüdür. Etik, aynı zamanda bir süreçtir. Bu süreçte karar alırken ve uygulamayı yaparken, belirli değerlere bağlı kalınarak hareket edilir.Gerek özelde ve gerekse kamuda milyonlarca çalışan var.Dolayısıyla çalışanların uymak zorunda olduğu etik değerler vardır.Çalıştığı ortamdaki arkadaşlarına değer vermeyi bilmeli,toplum çıkarlarını kendi çıkarlarının üstünde tutabilmeli,arkadaşları kendisine güven duyabilmeli,her gün yüz yüze baktığı ve çalıştığı arkadaşları ile iyi geçinebilmeli,stratejik ve uzun vadeli düşünebilmeli,ekip ruhu ile hareket etmeli,her şeyden önce şeffaf ve dürüst olmalı,aşağılayıcı ve yargılayıcı olmamalı.

Hep bir araya geldiğimizde kimsenin kimseye güveni kalmadı,artık devir değişti diye hayıflanır dururuz.Kendi kendime bu durumu sorguladım.İş dönüp dolaşıp eğitime geliyor galiba.Eğitim,insanda istendik davranış geliştirme işi diye tanımlarız.Demekki yetiştirdiğimiz nesilde milli menfaatleri,kurum menfaatini kendi kişisel çıkarının üstünde tutmayı öğretemedik.O halde etik değerleri okullarımızda ders olarak koymanın zamanı geldi de geçti bile diye düşünüyorum.

İnsanda Etik Duygusu Nasıl Olmalıdır? Yöneticiler ve Tüm Çalışanlar; Dürüst, İnsana ve insan haklarına saygılı, sabırlı ve anlayışlı, duyarlı ve hoşgörülü, adil ve eşit davranan, uyumlu ve paylaşımcı, samimi ve güvenilir, şeffaf ve hesap verebilir, gayretli ve cesaretli, kamu yararını gözeten, yaşamı kolaylaştırmaya çalışan, hizmet kalitesini yükselten, örnek olan, yasalara ve kurallara uyan, mesleki ve bilimsel sorumluluk taşıyan, yasadışı işlerden uzak duran, görevini yaparken dil, din,ırk,cins,siyasi düşünce,felsefi inanç,mezhep ayrılıklarından etkilenmeyen, yetki ve sorumluluğunu yerinde ve doğru kullanan, işini doğru ve severek yapan, sahiplenen, kendini geliştirmek için gayret sarf eden, şikayet ve önerileri dinleyen, karşısındakine değer veren, verdiği sözleri tutan, ahde vefa duygusuna sahip insanlar olmalıdır.Bu son cümleyi biraz daha açmak istiyorum.Çalışanlar ister özelde olsun ister kamuda olsun verdiği sözü tutmalı.Kamuda çalışanlar stajyerlik dönemi sonunda yemin ederek asil görevlerine başlarlar,özelde çalışanlar da sözleşme imzalayarak görevlerine başlarlarÇalışma barışını bozan bir durum olmadıkça her çalışan attığı imzayı namus bilip sahip çıkmalıdır.Kişisel hırs ve isteklerinin kurbanı olmamalıdırlar.Bu nedenle etik değerler konusunda toplumun tüm bireyleri doğru eğitilmelidir.Etik değerleri benimseyen bir yönetici ve çalışan ya daha az hata yapar ya da hiç hata yapmaz.Toplum düzeninin devamı için etik değerleri benimsemiş,kamunun yararını kendi kişisel çıkarından üstün tutan yönetici ve çalışanlara ihtiyacımız var.Yıkmak merdivenden inmek kadar kolaydır ama yapmak merdivenden çıkmak kadar zordur.Yıkıcı değil yapıcı olalım.Yaptığımız her işte ister çalışan ister yönetici olalım yaptığımız işle ilgili hesap verebilir olalım.Çoluğumuza çocuğumuza helal lokma yedirelim. .Kendimizi ve kurumu başkalarına bağımlı hale getirecek kirli ilişkiler içine girmeyelim.Ay sonunda maaş alırken hakettiğimizi düşünelim.En ufak bir yanılgı ve tereddüt içinde olmayalım.Çalıştığımız kuruma sahiplenip üretken ve verimli olalım.Kamu malları ve kaynaklarının kullanılmasında ekonomik davranalım.Görevimizle ilgili kanunun öngördüğü sınırların dışına çıkmayalım.Çalıştığımız süre içinde gelecek nesillere güzel eser ve çalışmalar bırakmanın iç huzurunu yaşayalım.Kurumum için daha başka neler yapabilirimin muhasebesini yapalım.Bizler üretken,açık,şeffaf,adil ve dürüst olduğumuz sürece kurumlar da var olmaya devam edecektir.

Görevinizi yerine getirirken, kamu kaynaklarını elde ederken ve kullanırken, dışarıdan mal ve hizmet satın alırken yazılı kurallara, etik ilke ve değerlere uygun davranınız. Meslektaşlarınıza ve hizmetten yararlananlara içten saygı gösteriniz, tarafsız ve adil davranınız. Meslektaşlarınızın ve hizmetten yararlananların görüşlerini dikkate alınız ve karar alma sürecine onları da katınız. Meslektaşlarınızın yaptıkları iyi işleri takdir ediniz ve duyurun.Toplum olarak buna ihtiyacımız var.Kimseye akıl verecek değilim ama toplum vicdanı adına bunları paylaşma ihtiyacı duydum.Kusurum varsa affola...